Talentos diversos enriquecem equipes, fortalecem culturas e constroem ambientes de trabalho mais justos. ?? com esse olhar que a Prati-Donaduzzi amplia as vagas para pessoas com deficiência (PCDs) em diferentes áreas da empresa e reforça seu compromisso com a inclusão por meio da campanha ???Toda história merece espaço. ???.
A iniciativa, que envolve a divulgação ativa de oportunidades para pessoas com deficiência, tem como objetivo ampliar a presença e a atuação de colaboradores PCDs em setores como produção, qualidade, logística e administração. Mais do que uma ação institucional, trata-se de uma resposta prática a um desafio ainda presente em muitas empresas brasileiras: a baixa representatividade de PCDs no mercado de trabalho formal.
De acordo com dados do IBGE, cerca de 8,4% da população brasileira possui algum tipo de deficiência. No entanto, apenas cerca de 1% das pessoas com deficiência em idade ativa está formalmente empregada.
Com base nessa realidade, a campanha da Prati-Donaduzzi busca atuar em duas frentes: facilitar o acesso das pessoas com deficiência às oportunidades da empresa e reforçar internamente a cultura do respeito, da escuta e da valorização das diferenças.
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Mesmo que a contratação possa ser efetivada em diferentes vagas já abertas, a proposta é que a campanha seja como uma ponte, tornando mais visível e acessível o caminho para quem procura uma oportunidade. Para isso, cada vaga disponível traz, de forma clara, um selo indicativo de disponibilidade para PCDs, facilitando a identificação no momento da inscrição.
As vagas estão disponíveis na plataforma Gupy: https://pratidonaduzzi.gupy.io/.
Ao criar meios mais acessíveis e diretos de inclusão, a empresa reafirma seu compromisso com uma cultura de trabalho que não apenas acolhe, mas também impulsiona trajetórias.
